Organizzare A Misura D'uomo

Organizzare a misura d’uomo significa porre il lavoro delle persone al centro della riflessione organizzativa ossia interrogarsi sul ruolo dell’individuo quale fulcro dell’attività organizzata, come attore, da un lato, e come soggetto organizzato, dall’altro. In un contesto caratterizzato da un crescente livello di complessità, la persona, insieme agli aspetti relazionali e strutturali, rappresenta una delle variabili fondamentali della progettazione organizzativa. Organizzare a misura d’uomo significa guardare alla persona da diverse angolature riconoscendo alla stessa una pluralità di ruoli distinti e contrastanti, ma al tempo stesso tra loro sovrapponibili, all’interno di contesti organizzati. Questo libro presenta un insieme di contributi di ricerca che hanno animato il dibattito del VI Workshop dei Docenti e Ricercatori di Organizzazione Aziendale tenutosi presso l’Università Cattolica di Milano nel febbraio del 2005. I contenuti qui proposti rappresentano una testimonianza significativa delle soluzioni che caratterizzano le forme moderne dell’organizzare.