Motivazione e comportamento - Le variabili psicologiche necessarie per raggiungere obiettivi [Ostinelli - Centro Studi Erickson]

Il problema della motivazione, inteso come indagine su cosa susciti, indirizzi e sostenga il comportamento umano, è oggi molto discusso. Nell'ambito delle organizzazioni lavorative e scolastiche in particolare, dopo decenni dedicati alla gestione e al controllo delle attività svolte, è emersa l'esigenza di comprendere anche le modalità attraverso le quali i soggetti partecipano attivamente ai diversi processi. Nonostante la notorietà del tema, però, le strategie impiegate si concretizzano spesso in interventi non adeguati e fondati su basi piuttosto fragili. Il presente volume si propone di colmare questa lacuna, offrendo un panorama aggiornato delle principali teorie della motivazione, in grado di soddisfare le esigenze di molteplici categorie di lettori. Ogni capitolo si apre infatti con un paragrafo introduttivo in cui vengono esposti i temi trattati in modo scorrevole e facilmente accessibile. Il lettore interessato potrà poi passare alla seconda parte del capitolo, in cui gli stessi temi vengono approfonditi in maniera più rigorosa e precisa. Al termine di alcuni capitoli vengono infine presentati degli strumenti in grado di rilevare la motivazione, sulla base delle varie teorie illustrate, che possono rivelarsi particolarmente utili, tanto in contesti organizzativi che a livello individuale.