I Team Virtuali

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- ISBN/EAN
- 9788838660351
- Editore
- McGraw-Hill Italia
- Collana
- Aziendale
- Formato
- Brossura
- Anno
- 2011
- Pagine
- 228
Disponibile
28,00 €
Il manuale affronta le sfide poste dall’organizzazione del lavoro al tempo di Internet: la formazione e la gestione di team virtuali, composti da individui che collaborano a distanza all’interno di uno o più Paesi, facendo uso di strumenti ICT. La tecnologia, sebbene svolga un ruolo fondamentale nel ridurre le distanze geografiche e temporali, non consente da sola di superare le difficoltà insite nei processi operativi e sociali.
L’inquadramento teorico, a cui è dedicata la prima parte del testo, affronta in una prospettiva "virtuale" i tipici problemi che la creazione di un gruppo di lavoro comporta: leadership, progettazione, fiducia e conflitto.
La seconda parte illustra alcuni casi di studio scritti in collaborazione con colleghi di università italiane e straniere. Il lettore può così rendersi conto del funzionamento di un team virtuale in diversi contesti organizzativi: la telemedicina, i servizi, la ricerca e sviluppo, le comunità online.
Il manuale si rivolge a ricercatori universitari, a studenti delle facoltà di Economia e Ingegneria e al sempre maggior pubblico di professionisti interessati a questa modalità collaborativa.
Maggiori Informazioni
Autore | Mattarelli Elisa |
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Editore | McGraw-Hill Italia |
Anno | 2011 |
Tipologia | Libro |
Collana | Aziendale |
Num. Collana | 0 |
Lingua | Italiano |
Indice | Parte prima - I team virtuali 1) Gruppi di lavoro e team virtuali 2) Le tecnologie collaborative nei team virtuali 3) La leadership nei team virtuali 4) I processi sociali nei team virtuali 5) La progettazione dei team virtuali 6) L’offshoring delle attività intangibili e i team virtuali globali Parte seconda - Casi aziendali Caso 1 I team virtuali e la telemedicina Caso 2 I team offshore-onsite di consulenti IT Caso 3 I team di sviluppo software globali Caso 4 I team virtuali di R&S Caso 5 Le comunità online Indice analitico |
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